年初以来，区劳动仲裁院以提高劳动人事争议处理效能为主线, 深入贯彻落实劳动争议调解仲裁法及其配套规章政策，坚持“调解为主、裁决为辅”的原则，始终使用调解柔性化解矛盾，多次促成劳动仲裁案件当事人达成调解协议，让劳动争议在劳动仲裁环节达到案结事了，有力减轻了劳动者和用人单位的维权成本，确保了我区劳动关系和谐稳定。截至目前，区劳动仲裁院共接到案件16件，其中调解10件，裁决6件，涉案金额193万元。